Consulenze | Formazione
Il Nostro Team di esperti e Partners sono specializzati in: Ristoranti, Locali Serali, Centri Benessere, Estetica, PMI, Professionisti e Attività Commerciali.
Consulenza & Formazione in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro
Analisi, Valutazione dei Rischi. Redazione dei documenti
Un'offerta completa di Servizi per Professionisti e Aziende ai sensi del D.Lgs. 81/08
Redazione e aggiornamento DVR
Corsi HACCP per il personale e per i responsabili dell’industria alimentare
Redazione e aggiornamento Manuale di Igiene Alimentare.
CORSI HACCP Corsi HACCP
L’obbligo dei corsi HACCP per il personale che lavora nel settore alimentare è entrato in vigore con il D.Lgs. 155/07 che recepisce il cosiddetto Pacchetto Igiene europeo.
I corsi si differenziano in funzione della mansione svolta, perciò troviamo:
corso HACCP per responsabile dell’industria alimentare;
corso HACCP per addetto che manipola alimenti
corso HACCP per addetto che non manipola alimenti
Corsi di sicurezza sul lavoro
Il D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81, il cosiddetto Testo Unico, regola gli aspetti generali della formazione in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro, stabilendo gli obblighi relativi alle figure della sicurezza:
RSPP,
Addetti Antincendio,
Addetti al Primo Soccorso aziendale,
RLS e ai lavoratori, qualsiasi sia la loro collocazione nell’organigramma aziendale (siano essi dirigenti, preposti o lavoratori definiti ai sensi dell’art. 2, del D.Lgs. 81/08).
RSPP,
Addetti Antincendio,
Addetti al Primo Soccorso aziendale,
RLS e ai lavoratori, qualsiasi sia la loro collocazione nell’organigramma aziendale (siano essi dirigenti, preposti o lavoratori definiti ai sensi dell’art. 2, del D.Lgs. 81/08).
Corsi sicurezza per le attrezzature ed il cantiere
L’art. 73 del D. Lgs. 81/08 prevede che il Datore di lavoro provveda affinché i lavoratori incaricati dell’uso delle attrezzature di lavoro che richiedono conoscenze e responsabilità particolari ricevano una formazione, informazione ed addestramento adeguati e specifici, tali da consentire l’utilizzo delle attrezzature in modo idoneo e sicuro, anche in relazione ai rischi che possano essere causati ad altre persone.
Con l’Accordo Stato Regioni del 22/02/2012 sono state individuate le attrezzature di lavoro per le quali è richiesta una specifica abilitazione degli operatori nonché le modalità per il riconoscimento di tale abilitazione, i soggetti formatori, la durata, gli indirizzi ed i requisiti minimi di validità della formazione.
Il conseguimento della specifica abilitazione è necessario anche nel caso di utilizzo saltuario od occasionale delle attrezzature.
Con l’Accordo Stato Regioni del 22/02/2012 sono state individuate le attrezzature di lavoro per le quali è richiesta una specifica abilitazione degli operatori nonché le modalità per il riconoscimento di tale abilitazione, i soggetti formatori, la durata, gli indirizzi ed i requisiti minimi di validità della formazione.
Il conseguimento della specifica abilitazione è necessario anche nel caso di utilizzo saltuario od occasionale delle attrezzature.
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